الصحه والسلامه

شركة تنمية نفط عمان هي أكبر شركة في السلطنة للتنقيب عن النفط والغاز وإنتاجهما، وتنتج ما يربو على 90 في المائة من النفط الخام للبلاد وكل إنتاج البلاد من الغاز الطبيعي تقريبا، وتمتلك حكومة السلطنة نسبة 60 في المائة من أسهم الشركة فيمالدى شركة تنمية نفط عمان أنظمة إدارة تعمل جميعها لضمان ان كافة أشكال الخطر المحتملة التي تهدد الصحة والسلامة المصاحبة لأنشطتها يتم تحديدها وتقييمها ومن ثم اتخاذ الإجراءات حيالها. خذ على سبيل المثال اعتراف الشركة ببساطة بأن حماية صحة القوى العاملة التابعة لها أمر جيد لصالح عملياتها. ومن الواضح أن الموظفين ذوي العلل أو الذين لا يشعرون بالراحة او المصابين بفقدان الأهلية لا يستطيعون جميعهم أداء أعمالهم بشكل مرضي. لذا من خلال المحافظة على الوضع الصحي الجيد لموظفيها ومقاوليها تعمل الشركة أيضا على تحسين ورفع الروح المعنوية لديهم، وبالتالي فان وجود القوى العاملة السليمة والجديرة من الناحية الصحية من شأنه أن يوفر القاعدة المتينة التي يمكن للشركة ان تنطلق منها لتحقيق الأداء المستهدف. بالإضافة إلى ذلك فان النظام الجيد للمحافظة على الصحة والسلامة يعد أفضل السبل لحماية الشركة من دعاوى المطالبات بالتعويضات القانونية وتكاليف التأمين الصحي الباهظة. علاوة على ذلك فان الشركة تتخذ الترتيبان اللازمة للمحافظة على صحة موظفيها لأنها تثمن سمعتها كجهة تعتني بموظفيها وتراعي إنصافهم. وتعكس سجلات معدل الإصابة بالأمراض المهنية القابلة للتسجيل مدى جهود الشركة الرامية للحد من هذه الظاهرة كما هو واضح من الرسم البياني أدناه.

شركة تنمية نفط عمان هي أكبر شركة في السلطنة للتنقيب عن النفط والغاز وإنتاجهما، وتنتج ما يربو على 90 في المائة من النفط الخام للبلاد وكل إنتاج البلاد من الغاز الطبيعي تقريبا، وتمتلك حكومة السلطنة نسبة 60 في المائة من أسهم الشركة فيمالدى شركة تنمية نفط عمان أنظمة إدارة تعمل جميعها لضمان ان كافة أشكال الخطر المحتملة التي تهدد الصحة والسلامة المصاحبة لأنشطتها يتم تحديدها وتقييمها ومن ثم اتخاذ الإجراءات حيالها. خذ على سبيل المثال اعتراف الشركة ببساطة بأن حماية صحة القوى العاملة التابعة لها أمر جيد لصالح عملياتها. ومن الواضح أن الموظفين ذوي العلل أو الذين لا يشعرون بالراحة او المصابين بفقدان الأهلية لا يستطيعون جميعهم أداء أعمالهم بشكل مرضي. لذا من خلال المحافظة على الوضع الصحي الجيد لموظفيها ومقاوليها تعمل الشركة أيضا على تحسين ورفع الروح المعنوية لديهم، وبالتالي فان وجود القوى العاملة السليمة والجديرة من الناحية الصحية من شأنه أن يوفر القاعدة المتينة التي يمكن للشركة ان تنطلق منها لتحقيق الأداء المستهدف. بالإضافة إلى ذلك فان النظام الجيد للمحافظة على الصحة والسلامة يعد أفضل السبل لحماية الشركة من دعاوى المطالبات بالتعويضات القانونية وتكاليف التأمين الصحي الباهظة. علاوة على ذلك فان الشركة تتخذ الترتيبان اللازمة للمحافظة على صحة موظفيها لأنها تثمن سمعتها كجهة تعتني بموظفيها وتراعي إنصافهم. وتعكس سجلات معدل الإصابة بالأمراض المهنية القابلة للتسجيل مدى جهود الشركة الرامية للحد من هذه الظاهرة كما هو واضح من الرسم البياني أدناه.